Ormai è noto che il Milan debba risarcire Zvonimir Boban. L’ex Chief Football Officer rossonero, lo scorso marzo, è stato licenziato dal club dopo un’intervista rilasciata a La Gazzetta dello Sport in cui attaccava Gazidis. L’ad sudafricano veniva contestato per un’eccessiva intromissione all’interno dell’area tecnica per la vicenda Ralf Rangnick.

Boban, una volta allontanato, ha deciso di fare causa al suo ex club. Una causa vinta che condanna il Milan a risarcirlo di 5,375 milioni di euro. Nelle ultime ore sono spuntati anche i motivi che hanno portato il Giudice Antonio Lombardi ad emanare la sentenza a favore di Boban.

Su Calcio e Finanza si legge:

“Il Giudice del lavoro dr. Antonio Lombardi, definitivamente pronunziando sulle domande proposte da Zvonimir Boban nei confronti di A.C. Milan s.p.a., ogni diversa domanda ed istanza disattesa e respinta, così provvede:

• accoglie, per quanto di ragione, il ricorso e, per l’effetto:
• accerta e dichiara l’illegittimità del recesso unilaterale esercitato in data 6/3/2020 da A.C. Milan s.p.a. dal contratto di collaborazione coordinata e continuativa concluso tra le parti in data 1/7/2019; condanna A.C. Milan s.p.a. al risarcimento del danno in favore di Zvonimir Boban, che liquida nella complessiva misura di € 5.375.000,00 netti, di cui € 4.125.000,00 a titolo di danno patrimoniale, ed € 1.250.000,00 a titolo di danno non patrimoniale, oltre interessi e rivalutazione monetaria sulla suddetta somma dalla data della pronuncia al saldo effettivo;
• condanna A.C. Milan s.p.a. alla rifusione delle spese di lite in favore di Zvonimir Boban, che liquida in € 843,00 per contributo unificato, € 51.450,00 per compensi di avvocato, oltre accessori di legge“.

Nelle motivazioni della sentenza si legge infatti che “non si ravvisa nessuna violazione dei suoi obblighi da dirigente, essendo i fatti narrati già oggetto di precedente propalazione mediatica. Nessuna dunque divulgazione non autorizzata di segreti o informazioni inerenti gli affari, i metodi, le operazioni e le relazioni della Società, dei suoi azionisti, dei suoi clienti o utenti, o qualsiasi altra informazione ovvero l’utilizzazione di tali informazioni in guisa tale da causare danno alla società “.